“十一五”期间，贵州将整合现有资源，建立全省统一的留学人才信息系统和人才库，并制定回归政策等，逐步建立留学人员创业园、创业基地和服务机构。

　　据贵州省人事厅副厅长侯丽江介绍，贵州将通过设立特聘教授、特聘研究员等，利用短期工作与项目合作、兼职及技术承包、技术入股、考察讲学等柔性流动方式，加大人才和智力引进力度。

　　为适应经济全球化需要，贵州将引进一批熟悉WTO规划和国际贯例的专门人才和企业家。采取团队引进、关键人才带动引进、高新技术开发引进等多种形式，重点引进各类高层次人才和重点产业、重点学科、重大项目等急需的紧缺人才。

　　同时，为吸引国内外人才到贵州创业，贵州还将进一步加大引智示范推广基地建设，如把招才引智与招商引资结合起来，采取承包、领办、租赁、参股、合作、独资等一切合法可行的方式，加快这项工作。